*Совершенствование мотивации персонала организации ооо 'Меналит'

*Совершенствование мотивации персонала организации ооо 'Меналит'

Содержание
Введение 3
1.Анализ организационной деятельности и персонала в ООО «Меналит» 4
1.1 Общая характеристика ООО «Меналит» 4
1.2 Анализ финансово – хозяйственной и показателей деятельности ООО «Меналит» 11
1.3 Анализ системы управления персоналом в организации 21
1.4 Выводы по анализу. Задание на организационное проектирование 35
Заключение 37
Список литературы 43
Приложение 1 45

Введение
Актуальность данной темы исследования заключается в том, что в условиях формирования новых механизмов торговой деятельности, ориентированных на рыночную экономику, перед современным предприятием встает необходимость работать по-новому, считаясь с законами и требованиями рынка, овладевая новым типом экономического поведения, приспосабливая все стороны производственной деятельности к меняющейся ситуации. «В связи с этим возрастает вклад каждого работника в конечные результаты деятельности предприятия». Одна из главных задач – поиск эффективных способов управления трудом, обеспечивающих активизацию человеческого фактора.
..........
1.Анализ организационной деятельности и персонала в ООО «Меналит»

1.1. Общая характеристика ООО «Меналит»

Общество с ограниченной ответственностью ООО «Меналит» имеет 14 летний опыт работы на рынке. ООО «Меналит» развилось из небольшой торговой фирмы розничных продаж, основанной в 1998 году, в предприятие оптовой торговли, а также разветвленной дилерской сетью, наработанной базой постоянных клиентов и давними партнерскими отношениями с поставщиками.
.........
Заключение


Общество с ограниченной ответственностью ООО «Меналит» имеет 14 летний опыт работы на рынке. ООО «Меналит» развилось из небольшой торговой фирмы розничных продаж, основанной в 1998 году, в предприятие оптовой торговли, а также разветвленной дилерской сетью, наработанной базой постоянных клиентов и давними партнерскими отношениями с поставщиками.
...........