Содержание отчета:
Отчет по практике 'Мередиан'
Содержание отчёта по производственной (по профилю специальности) практике:
1. Задание по производственной (по профилю специальности) практике;
2. Дневник по производственной (по профилю специальности) практике (заверенный подписью руководителя практики, ведущего преподавателя, наставника практики от профильной организации);
3. Характеристика (заверенная подписью наставника практики от профильной организации);
4. Аттестационный лист (заверенный подписью наставника практики от профильной организации);
5. Акт о выполнении пробной квалификационной работы (заверенный подписью наставника практики от профильной организации);
6. Благодарственные письма, отзывы о работе обучающегося (при наличии);
7. Отчётный материал в соответствии с заданием:
1. Демонстрирование владения положениями ТК РФ
2. Оформление локальных актов, связанных с регулированием оплаты труда в организации (штатное расписание, положение об оплате труда, коллективный договор и т.д.)
3. Оформление учетных регистров по заработной плате и фондам социального страхования.
4. Расчет и учет заработной платы сотрудников, заполнение расчетных ведомостей, табелей учета рабочего времени
5. Представление примеров расчета заработной платы при различных формах и системах оплаты труда, используемых в организации
6. Расчет удержаний из зарплаты НДФЛ с учетом стандартных социальных вычетов, а также удержаний в пользу третьих лиц
7. Примеры расчета пособий по временной нетрудоспособности, отпускных
8. Организация проведения работ по расчетам с бюджетом и страховыми фондами
9. Формирование учетных регистров по расчетам с фондами социального страхования, заполнение форм отчетности перед внебюджетными фондами
10. Оформить приказ о проведении инвентаризации по форме ИНВ-22
11. Участвовать в инвентаризации основных средств
12. Участвовать в инвентаризации МПЗ
13. Участвовать в инвентаризации НМА
14. Разработка мероприятий по подготовке и проведению инвентаризации.
15. Подготовка документов, необходимых для отражения фактического наличия ТМЦ
16. Снятие данных бухгалтерского учета о наличии ценностей
17. Оформить инвентаризационные описи и сличительные ведомости по инвентаризации основных средств (ИНВ-1 , ИНВ-18), товарно-материальных ценностей (ИНВ-3, ИНВ-19).
18. Оформить акт инвентаризации наличных денежных средств (ИНВ-15)
19. Отразить в учете результаты инвентаризации
20. Отражение результатов инвентаризации в бухгалтерском учете
21. Оформление актов по результатам инвентаризации ТМЦ
22. Проводить инвентаризацию недостач и потерь от порчи ценностей (счет 94), целевого финансирования (счет 86), доходов будущих периодов (счет 98);
23. Заполнение актов взаимосверки финансовых обязательств
24. отражение результатов инвентаризации в бухгалтерском учете
25. оформить акт инвентаризации расчетов (ИНВ-17)
26. рассчитать размер резерва по сомнительным долгам
27. оформить ведомость учета результатов, выявленных инвентаризацией. (ИНВ-26)
28. Проводить сбор информации о деятельности объекта внутреннего контроля по выполнению требований правовой и нормативной базы и внутренних регламентов;
29. Планы и программы проведения аудита;
30. объяснения, пояснения и заявления работников подразделения по вопросам, вытекающим из существа проверки;
31. копии первичных документов подразделения, свидетельствующие о хозяйственных операциях, фотографии объектов, акты, справки, протоколы, инвентаризационные описи
32. записи об изучении и оценке систем оперативного складского учета, вопросники, схемы документооборота
Отчётный материал должен отражать содержание заданий/действий, выполняемых на практике. Определяется ведущим преподавателем согласно заданию по практике, выполняется обучающимся и прикладывается к отчёту.
Выдержка из отчета:
1. Демонстрирование владения положениями ТК РФ
Для демонстрации владения положениями Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) в контексте деятельности ООО «Меридиан», важно рассмотреть основные аспекты управления трудовыми отношениями, которые влияют на работу компании. Ниже приведены ключевые положения ТК РФ, которые могут быть применимы в компании ООО «Меридиан», а также примеры их возможного применения.
1. Трудовой договор (ст. 56-61 ТК РФ).
Положение. Трудовой договор должен быть оформлен в письменной форме и содержать важные условия, такие как место работы, трудовая функция, размер заработной платы, режим рабочего времени, а также порядок расчетов.
………….
4. Охрана труда (глава 32 ТК РФ).
Положение. Работодатель обязан создать безопасные условия труда, провести инструктаж по охране труда и обеспечить сотрудников необходимыми средствами защиты.
Применение в ООО «Меридиан». В компании организованы мероприятия по охране труда, включая регулярные инструктажи для сотрудников, работающих на складе и в области продаж. Оборудование и рабочие места подвергаются проверки на безопасность. Сотрудникам предоставляются средства индивидуальной защиты, если это необходимо.
5. Увольнение работников (ст. 77-81 ТК РФ).
Положение. Увольнение работника может быть инициировано как по инициативе работодателя, так и по инициативе работника. Важно обеспечивать соблюдение условий и процедуры увольнения.
………….
4. Расчет и учет заработной платы сотрудников, заполнение расчетных ведомостей, табелей учета рабочего времени
Для расчета и учета заработной платы сотрудников в ООО «Меридиан» важно учитывать несколько аспектов, включая структуру заработной платы, налоговые отчисления, а также оформление расчетных ведомостей и табелей учета рабочего времени.
1. Структура заработной платы.
В компании имеется несколько категорий сотрудников: менеджеры по продажам, бухгалтеры и складские работники.
Условия труда и оклады работников ООО «Меридиан» представлены в таблице 1.
Таблица 1- Условия труда и оклады работников ООО «Меридиан»
..........................
Список использованных источников
1) Справочно-правовая система «Консультант-плюс» [Электронный ресурс].-Режим доступа: http://www.consultant.ru/ (дата обращения 10.02.2025)
2) Справочно-правовая система «Гарант» [Электронный ресурс].-Режим доступа: https://www.garant.ru/article/6693/ (дата обращения 10.02.2025)
3) Российское образование Федеральный портал [Электронный ресурс].-Режим доступа: http://www.edu.ru (дата обращения 10.02.2025)
4) БУХ.1 С Интернет-ресурс для бухгалтера [Электронный ресурс].-Режим доступа: http://www.buh.ru (дата обращения 10.02.2025)
5) Образовательный ресурс по бухгалтерскому учету [Электронный ресурс].-Режим доступа: www.buhgalteria.ru